ADN 360° | Un Modelo personalizado de Evaluación por Competencias para tu organización.
¡Descubre el poder de evaluar y potenciar las competencias de los colaboradores de tu Organización con esta poderosa herramienta !
Qué es y cómo usarla con éxito
¿Qué mide el modelo?
ADN 360º es una herramienta que evalúa las competencias definidas por tu organización o en las que podemos asesorarte basándonos en nuestra experiencia y conocimiento de mercado. Podrás identificar el nivel de dominio de cada competencia, así como las fortalezas y áreas de mejora de cada evaluado. Nos enfocamos en proporcionarte una visión completa y detallada de las habilidades de tu equipo, para que puedas tomar decisiones informadas en el desarrollo y crecimiento de tu Organización.
Ventajas al usar este modelo
Identificación precisa del nivel de desarrollo
Obtén un diagnóstico preciso del nivel de desarrollo de las competencias evaluadas en cada individuo, permitiéndote diseñar estrategias de desarrollo personalizadas.
Resultados por perfil
Obtienes información Información detallada sobre los resultados obtenidos para cada perfil evaluado de acuerdo con las competencias evaluadas y niveles esperados.
Conclusiones y recomendaciones
Con base en los resultados podrás conocer aspectos en los que puedes concentrarte para el diseño de planes de intervención y desarrollo.
Acompañamiento de expertos en desarrollo
Nuestro equipo de expertos te brindará asesoramiento y apoyo durante el proceso de evaluación, en la interpretación de resultados y el diseño de planes de desarrollo efectivos.
Resultados con base en demográficas
Podrás incluir variables demográficas que te permitirán obtener puntajes para las diferentes subdivisiones o cruzar información para mayor nivel de detalle.
Éxito comprobado en diversas organizaciones
Hemos brindado soluciones exitosas a organizaciones de todos los sectores, incluyendo pequeñas, medianas y grandes empresas del continente.
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¿Cómo usar la metodología?
Nuestro modelo permite llevar a cabo el proceso de evaluación de competencias de manera sencilla, siguiendo estos pasos:
Qué más se obtiene de la evaluación de competencias
Identificación de brechas y oportunidades
ADN 360º evaluación de competencias, no solo revela el nivel de desarrollo actual de las competencias, sino que también identifica las diferencias existentes y las oportunidades de mejora, complementando la fase de evaluación del desempeño, permitiéndote tomar acciones concretas para el cierre de brechas.
Desarrollo del talento
Con nuestros resultados precisos y detallados, podrás identificar a aquellos empleados con mayor potencial y diseñar planes de desarrollo específicos para impulsar su crecimiento y retención dentro de la organización.
Evaluación del impacto del desarrollo
A través de evaluaciones posteriores, nuestra prueba te permite medir el progreso y el impacto de los programas de desarrollo implementados, asegurando un seguimiento efectivo y un ajuste continuo de las estrategias.
Mejora de la toma de decisiones
Al contar con información confiable y objetiva sobre el desempeño de tu personal, podrás tomar decisiones fundamentadas en relación con promociones, asignación de proyectos y desarrollo de equipos, maximizando así el rendimiento organizacional.
Preguntas frecuentes
¿Con ADN 360°puedo evaluar el desempeño de todos los colaboradores de mi empresa?
¿Cómo mide el desempeño ADN 360°?
¿ADN 360° me permite evaluar el modelo de competencias de mi organización?
¿Cuánto tiempo toma la implementación de la evaluación de desempeño ADN 360°?
¿Qué servicios adicionales están incluidos en ADN 360°?
¿Cuánto tiempo lleva completar aplicar la evaluación?
¿Cómo se garantiza la confiabilidad y confidencialidad de los datos recopilados?
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